大家好,我是巧可。

我的上一份工作只做四個月,因為有一個活在自己世界的大叔藝術總監。(就是跟米兒當同事的那份工作。)

那份工作是我職業生涯中的一個汙點因為我從來沒有以"月"為單位就離職的工作啊啊啊啊啊!


但是這間公司不簡單短短幾個月內,就在三個人的職業生涯中,劃下汙點。

是的米兒也離職了!!!

總結來說,這間公司不到一年之間,有三個設計師陸續離職。

1.我(巧可) : 四個月離職

2.小宏  :四個月離職

3.米兒:六個月離職


順序是這樣我最先離職我離職後一個月,小宏也跟著離職再過一個月米兒也提出辭呈。


有趣的是,經理(女)對我們三個提出辭呈的時候的反應相差超大情況如下:

1.經理對我:以MSN簡單問候約五分鐘就結束話題~ ←經理不喜歡我,很少正眼看我,所以她應該很開心我要離職

2.經理對小宏:當面約談,試圖說服小宏留下來

3.經理對米兒:直接由愛轉為恨


是的,米兒原本是經理的最愛。

所以自從米兒提離職後,立刻從經理的最愛,馬上變成經理的恨。

因為對經理來說,米兒在小宏後接著提離職完全就是落井下石的傢伙。←經理指的不是藝術總監喔,是藝術總監上面還有個經理


被最愛的人背叛,完全就會成為最大的痛!

當一個女人被背叛時,所採取的報復是很可怕的...

米兒告訴我,一件很過份的事情。


自從米兒提離職後在辦公室換坐到一個西晒很嚴重的位置但是公司卻沒有窗簾。

米兒每天時常反應,希望買窗簾但是經理完全不理會。

可怕的來了...





 

 

 


米兒最後一天上班的時候,經理去買了窗簾!!!


對不起米兒,其實我聽到這件事情,我笑好久耶!

因為覺得復仇的形式好低層次,好幼稚喔~!哈哈哈哈!


但是在此恭喜你,找到理想的工作!

 


PS:

謝謝大家的祝福,事實上我們三個都已經找到更理想的工作了~!

 

 

就醬&巧可 發表在 痞客邦 PIXNET 留言(37) 人氣()

留言列表 (37)

發表留言
  • VB
  • 天呀, 都幾歲呀? 好幼稚的公司, 好幼稚的經理...............
  • 那個經理就是沒能力又怕下面的人能力比他好,那種型的~
    by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:19 回覆

  • 艾克
  • 有這樣的經理,早早離職是很正常的~~~~
  • KE
  • 經理對巧可的怨念應該非常之深沉
    巧可一離職 阿宏離職也就算了
    竟然最愛也離職了
    巧可你最近要小心點呀XD
  • 算是我帶動的離職潮吧~耶~by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:20 回覆

  • solon
  • 祝巧可早日找到理想的工作

    就醬跟巧可好像一直再換工作啊
  • 謝謝,事實上已經在新公司上班了~ by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:20 回覆

  • 訪客
  • 巧可加油!趁年輕,對於不適合的的工作就趕緊離職,
    才能趕快去找好的工作。
    巧可,小宏,米兒的決定是對的~~
    加油!加油!
  • 謝謝~我們三個都有找到更好的工作了~ by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:21 回覆

  • 花非狐
  • 好無聊的經理
    他幾歲啊?
    這種公司提離職是對的
  • ryan3718
  • 她大概希望米兒變成黑白郎君,轉往布袋戲界發展吧?????
  • AIR
  • 這種報復是有什麼殺傷力嗎? 好弱啊~
    完全表達不出由愛轉恨的情緒張力啊!!!
    米兒應該和她說: [你~太~~讓我失望了!!!]
  • 哈哈,真不知道要說經理無腦還是可愛~ by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:25 回覆

  • ciaobella
  • 幼稚的手段,讓人哭笑不得~
  • 姬蝶
  • 好有殺傷力的標題
  • 訪客
  • 原來變態的主管到處都有...-_-
  • CP
  • 要我就打傘上班。
  • 訪客
  • 女大不中留,留來留去留成仇呀

    那~本來是巧可、小宏坐在那唱:
    當陽光再次離開那 太晴朗的國境之南
    妳會不會把妳曾帶走的愛 在告別前用微笑全歸還
  • 狸
  • 有些主管是因為年資或口才(很會對老闆巴結.畫大餅)升上去的.跟頭腦無關.所以想出來的手段也也就令人無語
  • 嗯啊,他是屬於靠那張嘴巴爬上去的那一型吧~ by巧可

    就醬&巧可 於 2012/10/11 21:24 回覆

  • Wing Sum
  • 喔~~ 那人為什麼能當上經理喔~
  • 黑夢
  • 這讓我想起我以前的公司了........(拭淚)TㄇT
  • 訪客
  • 一個沒能力又沒遠見還心胸狹窄的主管常常就是以後搞倒公司的主要推手..
    以前只要遇到這種主管那間公司幾乎都活不久不然就是財務問題嚴重快要倒了..
    台灣馬屁文化嚴重~造就一堆只會拍馬屁不會做事情的廢物主管..一間在好的公司養一堆這種人想不倒都很難..不要為了離開一個爛地方而難過該為有個更美好的未來再等你而高興.....
  • 訪客
  • 以前在某大晶圓代工廠待過.那時候上公司抱怨網去兔曹Auditor的單位只會搞一些趕走基層員工的事情.明明就是規定有問題還故意找員工麻煩扣員工錢..結果他們副理就約談我 ..問我為何這樣說我就直接把有問題的地方點出來還問他要是換成他被這樣AUDITOR他會怎樣..他就說不出來.後來就隨便跟我聊一些最後還想套我話說對我自己單位有什麼不滿意的...= =想搞我 你還早拉 我就說沒有!!還有其他事情嗎?我還有工作要做就走了...原來約談就是要套話找我們單位麻煩...一個副理只有這些爛招..被人兔曹就想報復真是爛到爆...PS前一任那單位的主管也是爛咖..只會說些屁話做不出啥事情 要他解決問題都是官僚語言根本是個屁..
  • 藍星
  • 阿宏應該是"五個月離職",巧可標錯囉
  • 訪客
  • 你們都覺得老闆很差~~那你們工作能力咧~~有很優秀嗎
  • 長髮娃娃
  • 看到這篇好像看到我的公司翻版(剛好也是廣告&3D設計公司)
    我現在的公司也是沒人待超過一年(扣掉老闆的親戚)
    待最久的是老闆-聽說超過15年

    最主要原因是老闆EQ超低會亂罵人
    大家最開心的時候是老闆出去開會

    因為老闆在家的話會一個一個叫進去訓話,討論進度或者開會
    或者丟新的東西給人做
    然後邊開會邊接手機
    結果一半時間都用在講手機(客戶等)
    接下來隔幾天就會罵人說做事慢
    (以上戲碼不斷的循環)

    p.s. 我已經遞辭呈,也要走了
  • 訪客
  • 經理還要管窗帘!
    那就醬就只會業務耍耍嘴皮子....
  • 小哈粉絲
  • 有個問題,你們一個常出國,一個也要上班,那麼小哈呢?好久沒看到牠了,牠還好嗎?
  • 悄悄話
  • 妃茵
  • TO巧可:
    昨天大阪中之島的アヒルちゃん下水囉~~
    我看到就立馬想到巧可,實物真得是超可愛阿~~~
    感覺看了心都被治癒了~~可惜旁邊小車的アヒルちゃん周邊實在賣太貴了~
    買不下去阿(抱頭)T^T
  • o000o
  • 所以那家公司是轉運點,進得去的運氣都到最低點,所以巧可和另兩位的運在上升當中。
  • mint
  • 我懂…
    之前也有個是我人生汙點的工作紀錄-一天囧,但不是公司問題,我自己急就章,沒想清楚。

    一天,就一天而已,隔天我就提出離職了…到現在我想起來都心痛。
    但之後我要離開台北去別的地方工作了,祝福巧可和我:3
  • 貝貝
  • 真是丟盡了所有女性主管的面子了這種人!

    西曬很不好,老了會有白內障的… 可否去勞工處投訴?早點說出來會叫米兒戴個防紫外光的眼鏡保護眼睛。
  • 說我迷路才逛進來的你信嗎??
  • 我上一家公司,也是一堆問題,我的那些主管,真的好像都是別部門不要的才踢過來~~~雖然工作五年多,以前也是有拉基主管,但到後來,發現真的越來越多,受不了,才離職了。
    結果,一年後,聽前同事(也已經離職的)說,我的那部門,我離職後每況愈下,連副總都被逼退(副總自己認為是引咎辭職,我認為應該掐自己老二自殺謝罪吧),在那的同事,也都踢到別單位去當那最後的三趴~~~~真慘啊。
  • 悄悄話
  • 林多莉
  • 買賣不成仁義在(誤),哪天她"路倒"也有需要別人救的時候呀(不然被撿、屍怎麼辦?)…何必這樣呢…切切切~
  • wenying0418
  • 祝巧可 不管在哪都工作順心如意
  • 達達
  • 我也有這種主管...還有一個主管的愛將徒弟
    2個都超幼稚 手法都很拙劣
    但我也是為了不讓經歷是以月計算....
    至今已快2年了.....
  • 果子喵喵
  • 反正你們去了更好的地方,管以前的主管怎麼想,哈。
    但時間很巧,難免會認為你們是故意的。

  • 米花曼
  • 我想起好久以前也有一段類似的經驗,每個管理階層莫名的都有共通點,還滿好笑的,哈。